Letzte Chance für die Inflationsausgleichsprämie, auch kurz als Inflationsprämie bezeichnet: Bis Ende 2024 können Arbeitgeber bis zu 3.000 Euro steuerfrei zahlen! Ab 2025 entfällt diese Option. Doch Rechtsanwalt Jens Usebach zeigt Alternativen: von Essens- und Mobilitätszuschüssen bis hin zur 4-Tage-Woche und Weiterbildungen. So bleibt Motivation und Mitarbeiterbindung auf Top-Niveau.