Orwell rückt näher: Microsofts „Inclusivity Checker“ wird „Sprachpolizei“-Vorstufe

Microsoft erfindet ständig neue Ausdrücke, um sicherzustellen, dass das, was der Technologiegigant und seinesgleichen als „Inklusivität“ bezeichnen, in Microsoft Word korrekt wiedergegeben wird.

Politisch korrekt auf Knopfdruck: “Inclusivity Checker“

Die Zeiten, in denen Word Rechtschreib- und Grammatikprüfungen anbot, sind vorbei. Für Leute, die es mögen, wenn ihre Schreibsoftware sie während des Schreibens anstupst und „passendere“ Ersetzungen vorschlägt, hat Word jetzt etwas, das sich „Inclusivity Checker“ nennt.

Die Liste der Begriffe, die in dem Tool enthalten sind und deren Ersetzung empfohlen wird, wird immer länger. Ein aktuelles Update lehnt den Begriff „Mutterschaftsurlaub“ aus Gründen der „Genderinklusion“ ab und schlägt vor, ihn durch „geburtsbedingten Urlaub“, „Elternurlaub“ oder „Erziehungsurlaub“ zu ersetzen.

Väter, die Vaterschaftsurlaub in Anspruch nehmen, sollten stattdessen als „child-bonding leave“ bezeichnet werden. Begründet wird dies mit dem Wunsch, „alle Geschlechter“ einzubeziehen.

Ist das alles wirklich nötig? Microsoft meint ja. Laut der Free Speech Union ist beispielsweise einer der Begriffe, die von Autoren, die aus irgendeinem Grund Word verwenden, ersetzt werden sollten, „Postmann“: Er sollte, so die Befürworter, „Postangestellter“ heißen.
In diesem Fall geht es darum, die Möglichkeit einer geschlechtsspezifischen Voreingenommenheit zu vermeiden. Dasselbe gilt für den Begriff „biologisch weiblich“, der nach Ansicht von Microsoft vermieden werden sollte.

Die Funktion ist derzeit nicht fest in Word programmiert: Die Software ist sowohl für Opt-ins (dies scheint die Standardeinstellung zu sein) als auch für Opt-outs „inklusiv“.

„Problematische“ Wörter werden blau unterstrichen und es werden dann empfohlene Alternativen angezeigt.

Im Moment gibt es auch keine Autokorrekturfunktion. Aber wenn Kritiker dies mit Orwells düsterer dystopischer Welt vergleichen, die von extremer Zensur und staatlicher Kontrolle beherrscht wird, weiß man nie, was als Nächstes kommt.

Und wenn Ihnen das nicht gefällt und Sie dachten, Sie könnten zu Google Docs wechseln? Schlechte Nachrichten: Dieser Riese hat auch eine ähnliche Funktion, die 2022 eingeführt wurde.
So missbillgt Google z.B. Begriffe wie „Hausfrau“ und möchte, dass Sie stattdessen „Ehepartner, der zu Hause bleibt“ schreiben.
Quelle: RECAIM THE NET